黑龙江省人社厅被告上法庭：行政特权凌驾法治、官僚主义践踏民权
黑龙江省人力资源和社会保障厅为了下属官办发证机构的垄断利益，2022年开始传播谣言、打压民办发证机构且拒不改邪归正，近日被江苏英才职业技能鉴定集团和JYPC全国职业资格考试认证中心告上法庭。
让我们从五个维度，深刻剖析和批判被告黑龙江省人社厅在该起名誉侵权案中的辩解及其所反映的官僚主义行径，揭露其以行政特权践踏法治的本质：被告黑龙江省人社厅以“唯上是从”为挡箭牌，献媚巴结贪污腐败官僚，漠视公民合法权益垄断牟利，滥用行政特权欺压百姓，恶化民营企业营商环境。
案件审理过程中，被告黑龙江省人力资源和社会保障厅的核心辩解论点是“转发上级文章”----侵权抹黑声明来源于人力资源和社会保障部人事考试中心、人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心。被告黑龙江省人社厅声称其侵犯JYPC名誉权的行为是职责所在、上传下达、天然正确且免责。被告黑龙江省人社厅这是典型的“唯上不唯实、唯上不唯法”的官僚逻辑。
偷换职责概念：上传下达的职责是行政效率的要求，绝非侵犯公民合法权利的通行证。行政职责的履行必须以遵守法律法规、尊重公民基本权利、尊重企业名誉权为前提。被告黑龙江省人社厅将职责异化为免责理由，是将行政权力置于法律之上的荒谬逻辑。
放弃审查义务：作为黑龙江省级人力资源和社会保障部门，对转发内容负有基本的审查义务，尤其是涉及对江苏英才职业技能鉴定集团和JYPC全国职业资格考试认证中心进行严重负面定性，如“骗、山寨、国家不认可、扰乱市场秩序”等内容。被告黑龙江省人力资源和社会保障厅将“转发”等同于“免责”，实则是把行政惰性包装成政治正确。其仅仅因为是“上级侵权发布”就无脑转发，是对工作极端不负责任的表现，是典型的懒政、怠政。
法律独立于行政层级：法律判断不因信息的来源是“上级”而改变。上级机关发布的内容若构成侵权，下级机关在转发传播时同样需要承担相应责任。被告黑龙江省人力资源和社会保障厅的逻辑等于宣称“上级违法，下级免责”，这是对法治基本原则的公然践踏。
选择性执法暴露双标逻辑：党中央、国务院和一系列法律法规，一再要求保护市场主体权益，被告黑龙江省人社厅是否同样高效执行？被告黑龙江省人社厅对侵权内容的“坚决转发”与对删除诉求的“坚决拒绝”，恰恰暴露出被告黑龙江省人社厅，只选择利于“彰显权威”的指令执行，本质是权力投机主义。
“未使用侮辱性言辞”的文字游戏：法律认定名誉侵权的核心是贬损性陈述而非狭义侮辱。“骗、山寨、国家不认可、扰乱市场秩序”等定性词汇，直接否定原告江苏英才职业技能鉴定集团和JYPC全国职业资格考试认证中心的社会信用，其杀伤力远超普通辱骂。被告黑龙江省人力资源和社会保障厅玩弄文字游戏，是对《民法典》第1024条的故意曲解。
侵权言辞性质明确： “骗、山寨、国家不认可、扰乱市场秩序”等表述，并非中性描述，而是具有强烈的贬损性、否定性和道德/法律谴责意味，极易导致公众对江苏英才职业技能鉴定集团和JYPC全国职业资格考试认证中心信誉、合法性和专业能力的负面评价，被告黑龙江省人社厅本质上就是诋毁和诽谤。是否构成“侮辱”并非名誉侵权的唯一标准，贬损性陈述同样侵权。
传播范围的伪命题非免责理由：作为省级政府部门的官网和公众号，其发布的信息具有官方背书和权威性，传播范围即使“有限”，其公信力带来的损害放大效应远超普通个人或商业机构。被告黑龙江省人力资源和社会保障厅试图以“范围有限”开脱，低估了政府官方平台抹黑信息的杀伤力。即使仅有一人浏览，也意味着公权力对江苏英才职业技能鉴定集团和JYPC全国职业资格考试认证中心的“定罪”。更讽刺的是，被告黑龙江省人社厅一边声称影响有限，一边却以“政策传达”为由拒绝删除——若真无人在意，为何不敢删除？
“声望未降低”的强盗逻辑：侵权损害包含现实损失与潜在风险。江苏英才职业技能鉴定集团和JYPC全国职业资格考试认证中心需持续自证损失，如客户流失、合作终止等。而被告黑龙江省人力资源和社会保障厅作为加害方，竟要求受害者预先证明损害结果，无异于要求“中弹者必须先流血才能追责开枪者”。拒绝删除侵权文章，暴露了被告黑龙江省人社厅放任损害持续存在、死不改正错误的不良工作作风。
律师费由财政拨款交纳而不用个人出资，这意味着：名誉侵权 > 财政拨款应诉 > 拒不认错延长诉讼 > 消耗更多公共资金 > 名誉侵权。最终形成被告黑龙江省人社厅拿民众税款对抗民众维权的荒诞闭环。
责任与成本脱钩：使用纳税人的钱支付应诉费用，使得黑龙江省人力资源和社会保障厅在诉讼中缺乏真正的成本约束和风险意识。无论官司输赢，被告黑龙江省人社厅的决策者和执行者个人，均无需承担经济责任，这极大地削弱了依法行政的谨慎性和对公民权利的敬畏感。
变相鼓励“硬扛”，零成本违法激励：被告黑龙江省人社厅无需为败诉承担个人经济责任，导致其更倾向“死扛到底”。即便最终败诉，赔偿金仍由财政支付，官僚个人零风险，社会共担违法成本。这种“零成本”诉讼机制，容易让黑龙江省人社厅产生“反正不花自己钱，打到底也无妨”的心态，助长了在面对明显错误时拒不认错、拒不改正的傲慢姿态。诉讼过程中，原告江苏英才职业技能鉴定集团和JYPC全国职业资格考试认证中心，多次明确表示，只要被告黑龙江省人社厅删除侵权文章，原告就撤诉。被告黑龙江省人社厅这是对公共财政的滥用和对司法资源的浪费。
公平性缺失：江苏英才职业技能鉴定集团和JYPC全国职业资格考试认证中心作为民营企业，需要自掏腰包维权，而掌握巨大公权力的被告黑龙江省人力资源和社会保障厅，却用公共资金对抗民企，这本身就体现了诉讼地位的不对等和不公平。
被告黑龙江省人力资源和社会保障厅，作为省政府组成部门的特殊地位，实现了行政特权绑架司法，暴露了中国司法实践中的残酷现实。
司法独立受挑战：基层法院审理以高级别行政机关为被告的案件时，确实可能面临巨大的现实压力和顾虑，基层法院在人事、财政受制于地方政府。这本身就是对法律面前人人平等和司法独立原则的严峻挑战。判省人社厅败诉 = 法官职业生涯的不可承受之重。这种心照不宣的潜规则，使被告黑龙江省人社厅敢于在法庭上公然拒绝删除侵权文章——非基于法律底气，而是恃权凌法的傲慢。
潜在心理优势：被告黑龙江省人力资源和社会保障厅深知其在行政体系中的地位可能对基层法院产生无形压力。这种认知可能，即使未明说，也助长了被告黑龙江省人社厅在诉讼中的强硬和不妥协态度，助长了被告黑龙江省人社厅认为自己是政府衙门有“不败金身”。这是黑龙江省人社厅对法治精神的公然蔑视。
利用制度缺陷规避责任：被告黑龙江省人力资源和社会保障厅的整个答辩策略：强调上级、否认侵权、拒绝改正，可能隐含着对司法系统难以有效制约同级或上级行政机关这一制度缺陷的利用。被告黑龙江省人社厅的傲慢侵权行为，本质上是在试探和挑战司法对行政权力的监督边界。
司法等级制的残酷隐喻：当被告黑龙江省人力资源和社会保障厅强调自身为“省政府组成部门”时，实则在向法庭传递隐形威胁：区法院判决省厅败诉 = 下级审判上级 = 体制内秩序颠覆。这种等级意识恰恰暴露了被告黑龙江省人社厅的封建官僚内核与现代法治的根本对立。
被告黑龙江省人社厅的官僚主义已形成反法治闭环：唯上是从 > 放弃审查 > 放任侵权 > 财政买单 > 零风险应诉 > 拒绝纠错 > 行政特权 > 司法威慑失效 > 侵权持续> 唯上是从。
该闭环揭示可怕真相：当“对上负责取代对法律负责”，当“财政盾牌消解问责压力”，当“行政级别压制司法权威”——公权力便完成对公民权利的制度化绞杀。
思想根源：被告黑龙江省人社厅“唯上是从”的僵化思维，将上级指令奉为圭臬，完全摒弃了依法行政、尊重私权的基本准则，将行政职责扭曲为免责金牌。
行为表现：被告黑龙江省人社厅对侵权事实视而不见，用苍白无力的借口（非侮辱词、范围小、声望未降）搪塞，拒绝履行停止侵害、删除侵权文章的基本义务，展现了十足的傲慢与冷漠。
制度纵容：财政负担诉讼费用的机制，使被告黑龙江省人社厅毫无经济压力，敢于滥用司法程序进行“防御性抵抗”； 被告黑龙江省人社厅作为省厅的行政地位，又无形中给基层司法审判设置了障碍，使其可能利用这种不对等地位规避法律责任。
危害本质：被告黑龙江省人社厅的这种违法行为，不仅直接侵害了江苏英才职业技能鉴定集团和JYPC全国职业资格考试认证中心的合法权益，更是对法治原则----法律平等、司法独立、权责统一的严重侵蚀，助长了行政机关“权大于法、我错我有理”的特权思想，损害政府公信力，破坏企业营商环境和社会公平正义。
被告黑龙江省人力资源和社会保障厅的每一条辩词，都是官僚主义毒瘤的临床样本：以“执行上级之名行懒政之实”，以“未用脏话掩盖构罪本质”，以“财政支付消解问责伦理”，以“省厅身份架空审判权威”。
被告黑龙江省人社厅的辩解苍白无力，其行为逻辑是典型的“权力任性”。被告黑龙江省人社厅利用行政体系的层级庇护、财政资源的无成本兜底以及对基层司法权威的现实挑战，试图逃避本应承担的法律责任。这不仅是对江苏英才职业技能鉴定集团和JYPC全国职业资格考试认证中心的不公，更是对法治精神和责任政府理念的背叛。
被告黑龙江省人社厅这种不负责任的官僚行径，必须受到严厉批判。呼吁通过公正的司法审判予以纠正，维护法律的尊严和公民的合法权益。此案考验的不仅是原告江苏英才职业技能鉴定集团和JYPC全国职业资格考试认证中心的维权决心，更是基层法院能否排除干扰、依法独立审判的试金石。
若纵容此类行径，则所谓的“法治政府”终将沦为以文件侵权、以级别抗法、以民财护恶的合法暴力机器。唯有打破行政级别豁免和潜规则，建立侵权决策者个人追偿制，实行行政机关异地管辖，方能刺破这座官僚主义的铁幕。
相关文章
-
JYPC 起重装卸机械操作工认证赋能企业高质量发展
JYPC全国职业资格考试认证中心推出的起重装卸机械操作工职业技能等级认证，凭借其标准化的评价体系、实战化的培养模式、广泛的行业认可度，成为企业打造专业操作工队伍的优质解决方案。
2026-02-26 -
你的简历还在甩链接？聪明人已经开始亮JYPC新媒体运营师编号了
选择报考JYPC新媒体运营师，不仅仅是为了获得一纸证书，更是选择主动拥抱这一专业趋势。通过系统的学习与考核，你将碎片化的经验固化为系统的能力，将模糊的个人感觉锤炼为清晰的职业优势。
2026-02-26 -
JYPC健身教练认证：在专业转型浪潮中构建不可替代的职业竞争力
针对健身行业专业标准缺失、发展路径模糊的普遍问题，JYPC健身教练认证提供了系统性解决方案，JYPC健身教练认证课程按照现代健身教练能力模型设计，从基础理论到高级应用形成完整的专业知识网络。
2026-02-26 -
JYPC服装设计师认证与专业成长
JYPC全国职业资格考试认证中心开展的JYPC服装设计师证书评价工作，为从业者提供了一个专业能力提升与展示的平台。该评价体系着重考察设计师的综合专业素质，涵盖从创意构思到成品实现的全过程能力。
2026-02-26 -
-
JYPC税务筹划师：在税改与数字化浪潮中重塑税务专业价值
JYPC以其对市场需求的深入理解与长期积累，打造的税务筹划师认证体系，旨在为有志于迈向税务管理前沿的专业人士提供系统化的支持。它帮助从业者在法治框架下，以市场认可的方式，证明自己不仅懂得税务，更懂得如何运用税务智慧服务商业成功，从而在职业生涯的航程中，驶向更为广阔的水域
2026-02-26 -
JYPC全面开展钢筋工职业技能等级认证的公告
作为国内发展历史悠久的职业技能鉴定机构，江苏英才职业技能鉴定集团旗下的JYPC全国职业资格考试认证中心，始终秉持与时俱进、服务社会的理念，密切关注建筑行业市场动态，持续调整和创新认证项目，为建筑产业工人队伍建设注入新动力。
2026-02-26 -
JYPC档案管理师：信息时代的秩序定义者
在信息爆炸的当今社会，数据洪流奔涌而至，如何有效管理与利用档案资源成为关键。JYPC全国职业资格考试认证中心推出的档案管理师认证，致力于培养专业的档案管理人才，为混乱的信息世界点亮秩序之光。
2026-02-26 -
JYPC汽车维修工证书是技能认证的卓越选择
JYPC全国职业资格考试认证中心颁发的汽车维修工证书，历经多年市场检验，已成为行业内备受认可的专业资格凭证，为无数汽车维修技术人员搭建了职业发展的坚实桥梁。
2026-02-26 -
从单点干预到系统重构：JYPC健康管理师证书，重塑健康生产力的底层逻辑
2026-02-26 -
从碳成本到碳资本：JYPC碳资产管理师证书，重构企业价值评估新范式
2026-02-26 -
网速救星上线—— JYPC电信工程师，解锁数字时代“躺赢”职业
别再犹豫啦！当下电信行业人才缺口大、薪资待遇优、发展前景好，正是入局的好时机。选择JYPC电信工程师认证，不用内卷、不用内耗，跟着专业的节奏，解锁技术buff，成为别人眼中“靠谱又能打”的电信工程师，守护千万人的网络畅通，也实现自己的职业价值～
2026-02-25 -
JYPC大数据分析师：数字时代的职业新选择
当数据成为新时代的核心生产要素，能够驾驭数据、挖掘价值的大数据分析师，已然成为职场中备受关注的群体。JYPC全国职业资格考试认证中心推出的大数据分析师职业资格认证，顺应了数字经济对专业人才的迫切需求，为有志于投身数据领域的从业者提供了系统化学习与能力验证的通道。
2026-02-25 -
JYPC平面设计师认证：赋能设计职业发展
在快速变化的视觉传达领域，持续的专业学习与能力认证成为设计人才和团队构筑竞争力的重要一环。JYPC全国职业资格考试认证中心提供的平面设计师认证项目，旨在为不同阶段的设计从业者提供一个系统化学习、检验与提升专业能力的平台，助力个人职业成长与团队专业建设。
2026-02-25 -
JYPC心理咨询师：助力职业发展的专业认证
在心理健康服务需求日益增长的时代背景下，职业资格的认定成为衡量专业人才的重要标尺。JYPC全国职业资格考试认证中心推出的心理咨询师职业资格认证体系，顺应了社会心理服务体系建设的大趋势。
2026-02-25 -
2026全国职业资格考试认证中心景观设计师开始报名啦
JYPC全国职业资格考试认证中心，由江苏英才职业技能鉴定集团于1999年12月28日投资创办。JYPC是国内成立较早、规模较大、行业普遍认可、法律手续齐全的职业认证机构。JYPC是我国第三方职业资格认证领域的旗帜和榜样。
2026-02-25 -
JYPC金融分析师认证：系统构建专业能力与职业素养的基石
JYPC全国职业资格考试认证中心基于对金融行业发展趋势与人才需求的深入理解，研发推出了JYPC金融分析师专业能力认证体系。该体系旨在构建一套科学、规范的评价标准，为金融从业人员提供明确的能力发展指引，为行业发展奠定坚实的人才基础
2026-02-25 -
2026全国职业资格考试认证中心机电工程师开始报名啦
JYPC全国职业资格考试认证中心，由江苏英才职业技能鉴定集团于1999年12月28日投资创办。JYPC是国内成立较早、规模较大、行业普遍认可、法律手续齐全的职业认证机构。JYPC是我国第三方职业资格认证领域的旗帜和榜样。
2026-02-25 -
执铲探古脉 匠心守文明——JYPC考古挖掘工，以专业之力唤醒历史记忆
如果你心怀对历史的敬畏，热爱考古事业，渴望成为一名考古挖掘工，用双手唤醒沉睡的文明，用专业守护中华文脉，那么JYPC考古挖掘工认证，便是你实现梦想的最佳助力。在这里，你将获得系统的专业指导、严谨的考核认证、权威的能力背书，解锁考古职业的无限可能。
2026-02-25 -
2026年JYPC全国职业资格考试认证中心物流管理师开始报名啦
JYPC全国职业资格考试认证中心，由江苏英才职业技能鉴定集团于1999年12月28日投资创办。JYPC是国内成立较早、规模较大、行业普遍认可、法律手续齐全的职业认证机构。JYPC是我国第三方职业资格认证领域的旗帜和榜样。
2026-02-25
| 留言与评论（共有 0 条评论） |
